杨延美
- 作品数：8 被引量：5H指数：2
- 供职机构：中国石油化工集团公司更多>>
- 相关领域：环境科学与工程经济管理文化科学更多>>
- 安全培训在生产协调发展中有“为”有“位”被引量：2
- 2005年
- 杨延美孟慧杰
- 关键词：安全培训智力保障企业
- 职工安全培训中互动式教学法的应用探索被引量：2
- 2004年
- 如何尽最大可能使我们的安全培训做到理论联系实际,是我们在职工培训工作中面临的一大难题.通过近几年对职工安全培训教学的不断摸索与实践,笔者认为在职工培训工作中采用互动式的教学方法,是非常行之有效的.现将笔者在职工安全培训教学实践中采取互动教学法的一些做法和体会介绍如下,供同道参考.
- 杨延美
- 关键词：互动式教学法安全培训工作安全技术安全管理安全教育
- 特种作业人员安全复审培训教学方法初探
- 2006年
- 随着油田职工工作岗位的相对固定,安全培训的大部分工作量集中在特种作业人员的安全复审上,而我们复审学员都是从事本工作的岗位人员,具备一定的作业经验,且复审每两年进行一次.
- 杜玉许杨延美
- 关键词：特种作业人员安全培训复审教学方法工作岗位
- 基层管理型违章事故多发的警示
- 2009年
- 易燃易爆、有毒有害、点多面广、作业复杂等行业特点，决定了安全生产始终是石油石化企业的头等大事，是一切工作的前提和基础。“三违”是安全生产最大的敌人，“三违”重点是在基层岗位。但事实如此吗？请看一组数据：某油田自2006年以来共发生“三违”事件102起，其中管理型违章90起，占88．2％。参加过培训的违章人员总计138人，其中基层管理人员122人，占88．4％。2005年以来，该油田累计发生上报集团公司事故4起，无一例外地发生在基层管理人员匕。
- 王春丽杨延美
- 关键词：基层管理安全事故安全管理
- 为安全培训师资提升支两招
- 2005年
- 安全培训是企业加强安全文化建设,增强员工安全意识,提高员工安全培训操作技能的重要途径.而提高安全培训的质量,培训师资水平的提升是关键.安全培训师资提升是一项任重而道远的工作,笔者认为:把专业教师'赶下厂'和加快兼职教师队伍建设,是目前安全培训师资提升最有效的两招.
- 杨延美孟慧杰
- 关键词：安全培训安全文化建设教师队伍建设师资水平专业教师
- 挪威石油环境管理实践对我们的启示被引量：1
- 2005年
- 由挪威石油环境管理的实践，我们得到了两点启示：环境管理是系统性管理；它带给企业的不仅是压力，也有机遇。针对我国环境管理的现状，提出了相应的对策，以求共同做好环境管理工作。
- 杨延美
- 关键词：环境管理系统管理
- 特种作业人员安全复审培训教学方法初探(续)
- 2006年
- 3培训教学方法方面
安全培训工作要适应新经济发展的要求,企业必须培养和造就高素质复合型、开放型、创新型人才,简单、一成不变的教育形式就难以起到理想的效果.在培训教育工作中必须注意形式的多变与新颖.必须改变形式单一,方法呆板的多年一贯制的安全培训教育方式,采取灵活多样,丰富多彩的安全培训方式.
- 杜玉许杨延美
- 关键词：安全培训工作复审培训教育工作创新型人才教育形式
- 坚持“五个创新”，持之以恒搞好安全培训
- 2007年
- 近几年，河南油田人力中心安全培训科根据实际，坚持“五个创新”，持之以恒地进行培训教学研究改革。具体做法如下：
（1）师资建设上创新了“挂职锻炼”和“进修受益共享”的做法。
- 杨延美况小丽
- 关键词：安全培训教学研究师资建设
