孙亚杰
- 作品数：2 被引量：25H指数：1
- 供职机构：潍坊市精神卫生中心更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 流程再造理论视角下控制总量内人员人事档案管理优化分析
- 2025年
- 目的探讨流程再造理论视角下控制总量内人员人事档案管理优化路径。方法选取2024年10—12月潍坊市4家卫健委直属国有三级公立医院为研究对象,通过定性访谈法、文献分析法等研究方法以公共管理学科的流程再造理论为理论依据,深层次探讨公立医院控制总量内人员人事档案管理现状及问题。结果4家公立医院控制总量内人员人事档案5171份,档案整理完成率为75.00%,档案专项审核率仅为15.08%;专职档案专业化人才4名,仅占应配置人数的36.36%;4家医院均未配备人事档案管理系统,仅1家医院有人事档案查询系统,信息系统使用率仅为25.00%。结论控制总量内人员人事档案管理流程需进行全面梳理、重塑设计,创新提出将人事档案与医院办公自动化系统、人力资源管理系统进行有机融合,加快推进人事档案数字化信息化建设,充分发挥人事档案资源信息在人才引进、使用、评价方面的作用,扩宽现有公立医院控制总量内人员人事档案管理的思路,为进一步推动人事档案管理规范化提供重要参考价值。
- 秦钊张立雪孙亚杰
- 关键词：流程再造理论人事档案管理信息化档案开发利用
- 潍坊市第三次精神障碍流行病学调查被引量：25
- 2006年
- 目的了解和掌握潍坊市各类精神障碍患病率,城、乡患病率及其分布特征。方法采用分层、整群、随机抽样、抄户口入户,在18岁以上家庭成员中用随机数字表抽出1人作为调查对象。结果共调查了4763人,发现各类现症病人781例,既往病人30例,患病率170.27‰,排在前5位的分别是心境障碍(51.02‰),酒精使用障碍(50.18‰),焦虑障碍(47.66‰),精神分裂症(10.29‰)和精神发育迟滞(5.67‰)。城市患病率180.36‰,高于农村患病率166.95‰,但无显著性差异(P>0.05)。男、女性患病率无显著性差异(P>0.05)。结论潍坊市的各类精神障碍患病率均有非常显著增长,心境障碍增长迅速,和精神分裂症一起仍是目前防治重点。搞好精神卫生工作,有利于和谐社会的构建。
- 高振忠曹学义朱建平朱国辉高伟博孔媛媛牛国静司桂梅孙亚杰李娜王秋刚郭宏魏启龙徐德军宋建芝包丽郑潍清
- 关键词：流行病学调查患病率
