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黄维维

作品数:5 被引量:8H指数:2
供职机构:宁波市第六医院更多>>
相关领域:医药卫生更多>>

文献类型

  • 5篇中文期刊文章

领域

  • 5篇医药卫生

主题

  • 4篇急诊
  • 2篇影响因素
  • 2篇护理
  • 2篇急救
  • 2篇急诊护理
  • 1篇演练
  • 1篇伤患者
  • 1篇手术
  • 1篇手术时间
  • 1篇品管圈
  • 1篇情景
  • 1篇转运
  • 1篇模拟演练
  • 1篇接诊
  • 1篇护理人员
  • 1篇护士
  • 1篇急救医学
  • 1篇急诊护理人员
  • 1篇急诊护士
  • 1篇急诊患者

机构

  • 5篇宁波市第六医...
  • 1篇西安医学院

作者

  • 5篇黄维维
  • 4篇贺赛美

传媒

  • 3篇中医药管理杂...
  • 1篇中国乡村医药
  • 1篇中西医结合护...

年份

  • 1篇2023
  • 4篇2015
5 条 记 录,以下是 1-5
排序方式:
如何提高急诊护理人员的综合素质被引量:1
2015年
急诊护理在临床护理中具有非常重要的意义,尤其是现代医学模式在潜移默化地影响着人们的健康意识,对护理效率和质量的要求也日趋提高,为了满足广大患者的要求,急诊护理人员必须正视当前工作中存在的问题,并针对实际情况逐渐提高护理水平,最大限度消除患者生命安全隐患,降低医疗事故和纠纷出现的概率。文章总结了现阶段急诊护理工作状况,以护理人员的专业素养为突破口,分析了问题存在的原因,并从护理意识、专业技术、护理管理、安全防范四个方面提出了提高急诊护理人员素质的有效策略,旨在为临床护理实践提供依据。
朱珊莉黄维维贺赛美
关键词:急诊护理人员
急诊护士对患者安全态度的认知现状与影响因素分析被引量:4
2015年
目的:分析急诊护士对患者安全态度认知的现状及其相关影响因素。方法:2014年12月间对浙江省宁波市三甲医院的100名急诊科护士进行患者安全态度的问卷调查,对其5个维度的评分情况进行比较。结果:5个维度的得分由高到低依次为单位安全氛围、团队氛围、管理感受、工作满意和压力认知;不同年龄、工作年限、职称的护士各维度得分比较差异明显(P<0.05)。结论:急诊科护士的安全文化态度受工龄、年龄和职称的影响,卫生部门和医疗机构应加强对低年资、低龄和低职称护士的安全文化培训,提高其安全防范意识。
黄维维朱珊莉贺赛美
关键词:急诊科护士影响因素
缩短急诊创伤患者自接诊至手术时间的品管圈实践
2023年
目的探讨品管圈活动缩短急诊创伤患者自接诊至手术时间的应用效果。方法成立品管圈活动小组,确定“缩短紧急创伤手术患者自接诊至手术室时间”为活动主题,分析影响紧急创伤手术患者自接诊至手术室时间的原因,拟定对策,进行对策实施与检讨。比较运用品管圈活动前后急诊创伤患者自接诊至手术时间,评价圈员综合素质。结果急诊创伤患者自接诊至手术时间由品管圈活动前的(107.17±13.34)min降至品管圈活动后的(58.31±14.25)min,差异有统计学意义(P<0.05)。结论实施品管圈活动可有效缩短严重创伤患者自接诊至手术时间,降低患者死亡风险。
钱波娜朱珊莉许远乐黄维维
关键词:创伤品管圈急救医学
情景急救模拟演练在急诊护理中的应用
2015年
目的探讨情景模拟案例演练在急诊护理中的应用效果。方法将急诊科常见的危重急症设计成案例,进行情景模拟演练。观察演练前后该科室护理人员急救理论和操作技能考核成绩,护士急救能力的自我评价。结果急诊科护士急救理论和操作技能考核演练后成绩较前明显提高,差异有统计学意义。护士的综合急救能力均得到提高。结论情景急救模拟演练能提升急诊护理的综合能力。
黄维维贺赛美朱珊莉
关键词:模拟演练急救急诊护理
急诊患者安全转运影响因素分析与对策被引量:3
2015年
目的:探讨影响急诊患者安全转运的因素,从而针对性的进行改进,提高医疗安全。方法:通过查询文献和咨询专家,设计《急诊患者转运安全评估表》,对宁波市第六医院的390例急诊病人进行调查,回顾性分析其调查结果。结果:有120例(占30.77%)患者是不符合安全转运的。其中对急诊患者安全转运最大的影响因素是患者转运时间和护士工作年限及其工作经验。结论:在急诊患者安全转运的过程中,仍有一部分是不符合安全转运操作的,作者认为应加强对工作年龄低、工作经验少的医护人员的培训,以此确保急诊病人在转运过程中的安全。
朱珊莉黄维维贺赛美
关键词:急诊转运影响因素
共1页<1>
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