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刘飞飞

作品数:5 被引量:4H指数:1
供职机构:太原理工大学经济管理学院更多>>
相关领域:经济管理文化科学自动化与计算机技术更多>>

文献类型

  • 3篇学位论文
  • 2篇期刊文章

领域

  • 4篇经济管理
  • 1篇自动化与计算...
  • 1篇文化科学

主题

  • 3篇工作倦怠
  • 2篇中介
  • 2篇中介作用
  • 2篇女性员工
  • 2篇情绪智力
  • 2篇工作压力
  • 1篇电信
  • 1篇电信行业
  • 1篇员工工作倦怠
  • 1篇软件设计
  • 1篇数据持久化
  • 1篇人才需求预测
  • 1篇文化
  • 1篇文化视角
  • 1篇物流
  • 1篇物流行业
  • 1篇物流业
  • 1篇系统动力学
  • 1篇煤化
  • 1篇煤化工

机构

  • 5篇太原理工大学
  • 1篇山西大学

作者

  • 5篇刘飞飞
  • 2篇冀巨海
  • 1篇李俊洁

传媒

  • 1篇经济问题
  • 1篇物流技术

年份

  • 4篇2014
  • 1篇2007
5 条 记 录,以下是 1-5
排序方式:
女性员工工作倦怠与工作压力、情绪智力关系研究
随着社会的高速发展,企业及其员工们所面临的压力与日俱增,企业员工所承受的来自工作、生活的高强度压力给他们的身体和心理都造成了一定的影响,并表现出迟到早退、工作效率低下、情绪低落、工作积极性不高等工作倦怠现象。女性员工与男...
刘飞飞
关键词:工作压力情绪智力工作倦怠中介作用
基于MVC的教务管理系统的研究与实现
随着高校招生规模的不断扩大,高校教务管理工作就越来越成为高校日常管理工作的重要组成部分,教务管理的信息化,也随着计算机技术的发展,在不断地完善提高。教务管理信息的多样化和数据资源的复杂性,都对教务管理软件的实现模式提出了...
刘飞飞
关键词:数据持久化决策树教务管理软件设计
文献传递
企业文化视角下物流行业员工工作倦怠研究被引量:1
2014年
借助结构方程模型对物流行业企业文化与员工工作倦怠关系进行研究。通过对物流行业的400余名员工的调查发现,物流行业的企业文化是员工工作倦怠产生的一个重要原因。指出物流企业可以通过加强企业文化建设对员工的工作倦怠情况进行干预,以期稳定员工情绪,提高工作效率,为创造和谐用工环境奠定良好基础,为企业的持续稳定发展提供人力资源保障。
刘飞飞冀巨海李俊洁
关键词:物流业工作倦怠结构方程模型
女性员工工作倦怠与工作压力、情绪智力关系研究——以山西省电信行业为例
随着社会的高速发展,企业及其员工们所面临的压力与日俱增,企业员工所承受的来自工作、生活的高强度压力给他们的身体和心理都造成了一定的影响,并表现出迟到早退、工作效率低下、情绪低落、工作积极性不高等工作倦怠现象。女性员工与男...
刘飞飞
关键词:工作压力情绪智力中介作用女性员工
文献传递
基于系统动力学的煤化工产业人才需求预测被引量:1
2014年
采用系统动力学理论,立足社会经济发展、国家产业政策调整、投资方式转变视角,对煤化工产业的人才需求进行预测。结果表明,所建立的动态模型能够较好地模拟山西省煤化工产业人力资源需求趋势,并能合理预测未来的人才需求状况,对煤化工产业相关专业人才队伍的建设具有现实意义。
冀巨海刘飞飞
关键词:煤化工产业系统动力学
共1页<1>
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