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马长春

作品数:4 被引量:15H指数:3
供职机构:西北师范大学经济管理学院更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇经济管理

主题

  • 1篇预算管理
  • 1篇预算会计
  • 1篇再生能源
  • 1篇政府
  • 1篇政府会计
  • 1篇政府会计改革
  • 1篇政府会计改革...
  • 1篇税收
  • 1篇税收优惠
  • 1篇税收政策
  • 1篇能源
  • 1篇能源产业
  • 1篇企业
  • 1篇企业高管
  • 1篇企业高管薪酬
  • 1篇薪酬
  • 1篇薪酬制
  • 1篇薪酬制度
  • 1篇可再生
  • 1篇可再生能源

机构

  • 3篇西北师范大学

作者

  • 3篇马长春
  • 2篇赵爱玲

传媒

  • 2篇财会研究
  • 1篇中国管理信息...

年份

  • 2篇2010
  • 1篇2008
4 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
完善适合我国可再生能源产业发展的税收政策被引量:5
2008年
发展可再生能源是解决我国能源供应不足的根本出路,现阶段我国税收政策对可再生能源产业的优惠很少,覆盖面较窄,激励作用不够。应根据我国的现实情况并结合国外的经验,完善适合我国可再生能源产业发展的税收政策。
马长春赵爱玲
关键词:可再生能源产业税收政策税收优惠
公共财政建设与政府会计改革研究被引量:4
2010年
在财政职能进一步向公共财政转变的过程中,预算管理改革特别是部门预算、政府采购、国库集中收付制度的实施对现行预算会计制度产生了深刻的影响。构建与公共财政体制相适应的政府会计准则体系,选择权责发生制核算基础,完善政府财务报告体系已成为政府会计改革亟待解决的问题。
赵爱玲马长春
关键词:公共财政预算管理预算会计政府会计
试论现阶段国有企业高管薪酬制度存在的问题及改进被引量:6
2010年
现阶段国有企业高管的薪酬与企业绩效脱节、薪酬结构单一、缺乏外在的制约和监督机制、透明度差等非规范化问题不仅影响国有资产效率的发挥,而且也影响社会财富的公平分配,是管理权对所有权的严重侵犯。本文针对高管薪酬现状,通过分析高管薪酬存在的问题,提出了完善国有企业高管薪酬激励制度的相关建议。
马长春
关键词:国有企业高管薪酬制度
共1页<1>
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