张永
- 作品数：3 被引量：5H指数：2
- 供职机构：广西大学公共管理学院更多>>
- 相关领域：政治法律社会学经济管理更多>>
- 浅谈人际关系学说在我国企业管理中的应用被引量：3
- 2010年
- 梅奥的霍桑试验对古典管理理论进行了大胆的突破,第一次把管理研究的重点从工作和从物的因素上转到人的因素上来,不仅在理论上对古典管理理论作了修正和补充,开辟了管理研究的新理论,还为现代行为科学的发展奠定了基础,而且对管理实践产生了深远的影响。研究该试验有利于使其更好地为中国企业的管理领域服务。
- 张永张珍如
- 关键词：人际关系
- 浅议当代中国公共政策执行偏差及其矫正被引量：2
- 2008年
- 公共政策执行在整个政策系统中具有至关重要的地位和作用。然而,由于各种主客观因素的影响,公共政策在执行过程中往往容易出现偏差,严重影响了政策目标的有效实现。因而,应提高政策执行人员的素质,建立政策监督体系,健全信息反馈系统,加强公共政策执行的制度创新。
- 张永
- 关键词：公共政策
