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陈影

作品数:2 被引量:2H指数:1
供职机构:昆明医学院更多>>
相关领域:文化科学更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇文化科学

主题

  • 1篇学生全面发展
  • 1篇医学院校
  • 1篇院校
  • 1篇文化
  • 1篇文化建设
  • 1篇校园
  • 1篇校园文化
  • 1篇校园文化建设
  • 1篇课业
  • 1篇课业负担
  • 1篇课业负担过重
  • 1篇辅导
  • 1篇辅导员
  • 1篇辅导员队伍
  • 1篇辅导员队伍建...
  • 1篇创新培养模式

机构

  • 1篇昆明医学院
  • 1篇昆明医科大学

作者

  • 2篇陈影
  • 2篇张爱云
  • 1篇刘倩倩
  • 1篇李燕

传媒

  • 1篇大理学院学报...
  • 1篇云南教育(视...

年份

  • 1篇2011
  • 1篇2010
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
创新培养模式 努力提高学生素质
2010年
医学是性命相托、生死攸关的科学,所担负的使命对医学人才的培养提出了更高的要求,但昆明医学院专业设置单一,校园文化建设滞后,专业课程多,学生课业负担过重。办学模式必须改革创新。为此,昆明医学院坚持以人为本,以学生全面发展为目标,积极拓展素质教育渠道,逐步形成了促进学生素质培养的“九化”新模式和“教管结合、课内外渗透、校内外互补、部门联动、校院促动、师生互动”的新机制,促进了学生素质的提高。
张爱云李燕陈影
关键词:校园文化建设课业负担过重学生全面发展
云南省医学院校辅导员队伍建设现状研究被引量:2
2011年
目的:研究当前云南省医学院校辅导员队伍建设的现状及存在的问题并提出针对性建议。方法:采用自编的调查问卷和访谈的方式对昆明医学院、云南中医学院、大理学院、云南医学高等专科学校的辅导员队伍建设情况进行测查和了解。结果:尽管云南省医学院校在加强辅导员队伍建设方面取得了一定的成效,但是还存在着队伍结构不合理、准入制度不完备、管理绩效低、培养机制缺乏、考核制度不客观、人员流动机制缺失的问题。结论:应从完善选聘机制、培训机制、管理机制、展业机制4个方面入手解决云南省医学院校辅导员队伍建设中存在的问题。
张爱云刘倩倩陈影
关键词:医学院校辅导员
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