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沈玲

作品数:11 被引量:111H指数:6
供职机构:桂林市图书馆更多>>
相关领域:文化科学经济管理社会学更多>>

文献类型

  • 11篇中文期刊文章

领域

  • 11篇文化科学
  • 2篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 8篇图书
  • 8篇图书馆
  • 3篇图书馆管理
  • 3篇馆员
  • 3篇编目
  • 3篇编目工作
  • 2篇人力资源
  • 2篇图书馆人
  • 2篇图书馆人力
  • 2篇图书馆员
  • 2篇可持续发展
  • 1篇档案
  • 1篇档案管理
  • 1篇地方经济
  • 1篇信息服务
  • 1篇信息收集
  • 1篇信息资源
  • 1篇信息资源共享
  • 1篇学习型组织
  • 1篇营销

机构

  • 11篇桂林市图书馆

作者

  • 11篇沈玲
  • 3篇唐建华
  • 1篇陈彦萍

传媒

  • 2篇当代图书馆
  • 1篇现代情报
  • 1篇江苏图书馆学...
  • 1篇图书馆论坛
  • 1篇高校图书馆工...
  • 1篇国家图书馆学...
  • 1篇山东图书馆季...
  • 1篇图书馆学刊
  • 1篇云南图书馆
  • 1篇图书馆界

年份

  • 1篇2004
  • 4篇2003
  • 5篇2002
  • 1篇1993
11 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
图书馆在建设可持续社区中的作用被引量:1
2004年
简要介绍可持续社区发展作为一个为未来做选择的过程,认识三种基本的社区动力。介绍图书馆在建设可持续社区中可能扮演的角色,提出图书馆参与可持续社区工作的实际建议。
唐建华沈玲
关键词:图书馆地方经济信息服务
试论图书馆的物业管理被引量:18
2002年
本文论述了图书馆物业管理的特点、方式及物业管理的早期介入和档案管理。
沈玲
关键词:图书馆管理物业管理早期介入档案管理
网络环境下的编目工作创新被引量:15
2003年
在网络环境下 ,编目工作面临了来自技术、信息载体、读者和图书馆工作重心转移的诸多挑战。为了迎接这些挑战 ,编目工作必需从观念、管理、内容范围。
沈玲
关键词:网络环境编目工作管理创新编目人员
图书馆人力资源的可持续发展
2003年
图书馆人力资源的可持续发展是图书馆实现可持续发展的根本保障。要实现这个目标,当前应着重做好两方面工作:人力资源管理的法制化和制度化;培养一支合格的专业化人力资源管理者队伍。
沈玲唐建华
关键词:图书馆人力资源管理制度化可持续发展
图书馆如何实施内部营销初探被引量:1
2002年
对图书馆实施内部营销的内容、方法和可能遇到的障碍作一些探讨。
沈玲
关键词:图书馆管理内部营销图书馆文化馆员培训
复合图书馆的采编工作被引量:12
2003年
传统采编工作已不适应复合图书馆的需要 ,应扩展其功能 ,集信息资源的收集、加工、开发为一体。
沈玲陈彦萍
关键词:信息收集编目工作信息资源共享书目数据库MARC
图书馆人力资源的可持续发展被引量:8
2003年
图书馆人力资源的可持续发展是图书馆实现可持续发展的根本保障。要实现这个目标 ,当前应着重做好如下几项工作 :人力资源管理的法制化和制度化 ;建立培养一支合格的专业化人力资源管理者队伍 ;加大馆员培训力度 。
沈玲唐建华
关键词:图书馆人力资源可持续发展
图书馆管理与“学习型组织”被引量:17
2002年
本文从介绍学习型组织理论入手 ,进而探讨学习型组织理论在图书馆管理中应用的可行性和意义。
沈玲
关键词:学习型组织图书馆管理图书馆员
公共图书馆为残疾人服务的一些做法被引量:2
1993年
残疾人问题是一个世界性的问题,二次大战后日益引起世界各国的充分关注。早在本世纪五、六十年代,一些国家的图书馆已有计划、有组织地开展为残疾人服务。八十年代初,图书馆为残疾人服务得到了社会的广泛重视,图书馆事业较发达的国家,对残疾人提供服务的图书馆已形成网络,服务形式多种多样。
沈玲
关键词:残疾人服务
论图书馆员的情商教育被引量:3
2002年
介绍了情商的基本概念,分析了馆员情商不高的原因,提出了馆员情商教育的内容、模式和应注意的问题。
沈玲
关键词:图书馆员情商教育内容教育模式情商能力
共2页<12>
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