- 实行内部工资分配制度改革应注意的几个问题
- 2000年
- 中组部、人事部、卫生部《关于深化卫生事业单位人事制度改革的实施意见》(以下简称《实施意见》),提出改革卫生事业单位的工资分配机制“要按照按劳分配和生产要素参与分配的原则”,“根据国家核定的工资总额,自主确定各类人员的内部分配办法”,“将管理要素、技术要素、责任要素一并纳入分配因素。”从国家的方针政策来看,是逐步将事业单位内部管理权限下放到各单位,这样有利于卫生事业的快速发展,有利于优化卫生资源配置,有利于优秀人才脱颖而出,为卫生事业单位建立起充满活力的运行机制创造有利的条件。目前,一些地区和单位正在积极探索,相继出台了一些实施办法。
- 何丰张士层
- 关键词：内部工资分配制度
- 发挥工资、奖金在医院管理中的经济杠杆和激励作用
- 1999年
- 何丰商桂英
- 关键词：工资医院管理经济杠杆
