国家社会科学基金(12BGL056)
- 作品数：20 被引量：208H指数：10
- 相关作者：崔宏静王弘钰金晓彤王辉渠邕更多>>
- 相关机构：吉林大学北华大学中国石油吉林石化公司更多>>
- 发文基金：国家社会科学基金教育部人文社会科学研究重大课题攻关项目教育部人文社会科学研究基金更多>>
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- “金玉其外”的消费选择背后——新生代农民工社会认同与炫耀性消费解析被引量：17
- 2015年
- 新生代农民工日渐成为整个农民工队伍的主体,成为活跃在城市建设中的新型主力军。本文基于2013年新生代农民工田野调查数据,实证检验新生代农民工炫耀性消费行为的形成过程。研究结果表明,社会认同的自我分类维度对新生代农民工的炫耀性消费倾向有正向的影响;群体自尊和群体承诺两维度分别对新生代农民工的炫耀性消费倾向有负向的影响;成就动机和社会比较起到显著的调节作用。
- 金晓彤崔宏静韩成
- 关键词：新生代农民工炫耀性消费社会认同成就动机
- 新生代农民工教育型文化消费探析:社会认同建构的路径选择被引量：16
- 2015年
- 文化消费作为建构社会认同的重要手段,其消费主体的范围有待于进一步扩大,新生代农民工群体的文化消费对于建构其社会认同具有重要意义。文化消费通过两条路径来建构社会认同:一条是通过彰显文化消费的符号意义来实现消费的"示同"和"示差"功能,以此实现外显层次上的建构;另一条是经由教育型文化消费,通过积累文化资本、发展自我,从而使个体融入更高的社会阶层,实现对社会认同的内隐性建构。对农村青年三条社会认同建构路径的比较结果表明,新生代农民工应该将其文化消费的重点由外显符号意义的文化消费转移到教育型文化消费上来,积累文化资本,提升自我价值,建构城市认同。
- 金晓彤崔宏静
- 关键词：文化消费新生代农民工社会认同
- 大图们江区域合作中的农民工问题分析
- 2014年
- 改革开放30多年来,我国经济迅速发展却凸显出农民工问题。由于户籍制度的限制,转移到城镇的农村劳动力工资收入低、社会保障、住房保障以及制度的不健全不仅影响社会稳定、阻碍经济发展、造成企业损失而且也降低了农民工本身的幸福指数。但在大图们江区域合作的过程中却再一次忽视了农民工问题,这不仅导致城市化、市民化进程缓慢、经济发展滞后还会出现先发展后治理的非理性局面。从根本上加大资金的投入、加强制度体系改革建设,规范完善就业市场体系将会起到实质性作用。
- 王弘钰孙研王世强
- 关键词：农民工问题图们江户籍制度农村劳动力工资收入
- 农村女性劳动力就近转移影响因素实证研究被引量：17
- 2013年
- 本文基于626份农村女性劳动力问卷调查,利用Logistic回归模型,分析了农村女性劳动力就近转移的影响因素。研究首次发现打工经历、家庭成员的意见对农村女性劳动力就近转移具有正向影响,而家庭中是否有需要照料的老人对其具有负向影响;研究还得出与以往学者不同的结论,即教育程度对农村女性劳动力就近转移具有负向的影响,而年龄、婚姻、家中是否有儿童或少年、家庭年收入对其影响不显著;研究还验证了非农技能、耕地面积、乡镇企业及个体私营企业数、所处地区差异对就近转移的影响。
- 王弘钰崔宏静周宏
- 关键词：农村女性劳动力影响因素LOGISTIC模型
- 社会认同视域下农民工劳动偏差行为形成机制被引量：4
- 2015年
- 农民工劳动偏差行为是我国新型城镇化建设中不可回避的重要社会现象,是农民工得不到应有的社会尊重、劳动权益得不到足够保障的普遍反应。基于社会认同理论,对千余名农民工进行问卷调查,利用多元线性回归方法和Bootstrapping算法,探讨了农民工在劳动场所偏差行为形成的机制。研究结果表明,雇佣歧视不仅直接导致农民工偏差行为的出现,而且还通过人际冲突间接引发一些负面行为;自我监控负向调节了雇佣歧视与人际冲突之间的关系,并在雇佣歧视与偏差行为之间显现出被中介的调节作用,即雇佣歧视与自我监控的交互作用通过人际冲突对劳动场所偏差行为产生显著影响。结合农民工群体特点,应该从削弱雇佣歧视、改善人际关系、提高自我监控能力等方面做出切实有效的努力,以减少农民工劳动场所的偏差行为,有效缓解社会矛盾与冲突,提高农民工的就业质量。
- 王弘钰王辉
- 关键词：农民工社会认同
- 新生代农民工社会认同建构的路径选择:外显性炫耀与内隐性积累的文化消费模式对比分析被引量：13
- 2014年
- 处在认同危机困境中的新生代农民工亟待为自己建构明确的社会认同,主观信念结构下社会流动的可实现性和自反性现代社会的到来,为新生代农民工以文化消费的模式选择实现认同的建构提供了可能性。本文基于对新生代农民工文化消费模式的对比,分析了外显性炫耀与内隐性积累文化消费对应的两种路径在新生代农民工认同建构中的效果,比较结果表明教育型文化消费有利于新生代农民工通过内隐性路径建构社会认同。
- 金晓彤崔宏静
- 关键词：新生代农民工社会认同
- 新生代农民工教育型文化消费对务工收入的逆向作用机制分析——基于全国31省份4268份调查问卷被引量：7
- 2014年
- 现有研究对收入和消费的关注多停留在收入影响消费的单向逻辑上,鲜有研究认识到消费对收入的逆向作用。本文以新生代农民工为研究对象,利用4268份调查数据,建构新生代农民工教育型文化消费、拓展性人力资本与务工收入状态间的结构方程模型。实证结果表明,新生代农民工的教育型文化消费对其务工收入状态具有显著的正向作用;相对于基础性人力资本,拓展性人力资本对新生代农民工务工收入状态的正向作用更大;拓展性人力资本在教育型文化消费影响新生代农民工务工收入状态的过程中起到了中介作用。本文提出政府要加强文化消费市场建设,重视对新生代农民工进行人力资本的开发,大众传媒要广泛传播教育型文化消费的重要意义,新生代农民工自身要将文化消费的重点放在教育型消费支出上等政策建议。
- 金晓彤崔宏静李茉
- 关键词：新生代农民工文化消费务工收入
- 农民工与城镇职工偏差行为的代际比较研究——基于雇佣不平等的分析视角被引量：7
- 2016年
- 雇佣不平等不仅会直接引发劳动者偏差行为、恶化劳资关系,而且会严重阻碍社会公平正义实现以及以人为核心的新型城镇化建设。本文利用全国4315名农民工与城镇职工的调研数据,运用多元Logistic模型对劳动者偏差行为选择的影响因素进行代际比较分析。结果表明,在个体特征因素中,男性、年龄在21~39岁、学历为大专、城镇职工更可能倾向于发生偏差行为,且产生组织偏差的可能性更大;在雇佣不平等因素方面,自然属性歧视现象最为严重,且统计性歧视仍然普遍并对偏差行为影响显著;城镇职工面对各种雇佣不平等现象时更容易出现偏差行为,新生代农民工态度和反应逐渐与城镇职工趋同,老一代农民工则更多选择逆来顺受。
- 王弘钰王辉
- 关键词：农民工
- 劳务派遣工组织公平关键影响因素识别与探索——基于五大行业的对比研究被引量：2
- 2015年
- 公平的就业环境是评价劳务派遣工就业质量的重要指标。当前不同行业的劳务派遣工均在各种福利待遇等方面与正式工差距甚大。根据劳务派遣现象普遍存在的五个行业中1169名派遣工的实证调查数据,结合社会交换理论和公平理论构建路径分析模型研究了影响派遣工组织公平的工作特征、员工参与、薪酬水平、领导支持、情绪智力五项主要因素。结果显示:各因素按影响程度由大到小为薪酬水平、员工参与、领导支持、工作特征,情绪智力未通过显著检验;在制造业、通信业、事业单位中最重要的影响因素是薪酬水平,而银行业、建筑业分别更加关注领导支持和工作特征。政府及用工单位应根据各行业的现实情况以制定相应措施,进一步增强派遣工的组织公平感,促进经济的和谐稳定发展。
- 王弘钰王辉
- 关键词：劳务派遣工组织公平影响因素
- 农民工反生产行为影响因素及其作用机制研究被引量：12
- 2016年
- 农民工反生产行为不仅严重阻碍流动人口社会融合进程,也成为新型城镇化建设的阻力。本文运用全国1 514名农民工的调查数据,利用描述性统计、多元线性回归方法,基于"挫折-攻击"、"压力源-情绪"理论探讨农民工反生产行为现状、关键影响因素及其作用机制。结果表明,农民工反生产行为较为普遍,其影响因素主要来自于他人的不公正对待,具体表现在由受教育程度、工作经验、农村户籍引发的雇佣歧视;雇佣歧视不仅直接引发农民工反生产行为,还会通过消极情绪间接导致反生产行为。企业与政府应从推进社会公平、消除雇佣歧视、缓解消极情绪等方面入手减少农民工反生产行为,促进社会和谐发展。
- 王弘钰王辉
- 关键词：反生产行为影响因素消极情绪农民工
